Аналитик-методолог

АО «Гринатом»
  • Зарплата:Договорная
  • Тип занятости:Любая
  • Опыт:3 года
  • Место работы:Не важно
  • Аналитика
Оставьте свой контакт в Telegram,и HR свяжутся с вами!

Обязанности:

Подготовка и оформление презентационных и аналитических материалов для топ-менеджмента;
Сбор информации и контроль предоставления отчетности, консолидация данных и разработка дашбордов, справок, отчетов (других аналитических материалов) по ним;
Взаимодействие с ФОИВ и другими организациями/подразделениями организации по вопросам предоставления аналитических материалов в требуемых срезах;
Анализ и исследование рынка отечественного ПО, подбор отечественных аналогов иностранного ПО;
Ведение деловой переписки, подготовка писем\запросов.

Требования:

Уверенное владение ПК (в том числе, офисными приложениями);
Высокий уровень навыков работы с MS Excel (обработка данных с помощью сложных функций, сводных таблиц и др.; Power Query будет плюсом), PowerPoint, Word и/или аналогами (МойОфис, LibreOffice желательно);
Опыт подготовки и разработки аналитической отчетности в различных разрезах, в том числе создания дашбордов;
Опыт разработки презентационных и аналитических материалов, включая умение создавать доклады для выступлений в формате презентаций с текстовыми тезисами (для топ-менеджмента как преимущество);
Грамотность написания и изложения текста;
Умение систематизировать, анализировать и визуализировать (красиво и понятно) большие массивы данных;
Высокоразвитые организаторские способности.

Условия:

Комфортные условия работы: современные рабочие места, цифровые сервисы для сотрудников;
Обучение и развитие: собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков, участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства;
Карьерные возможности: карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста, поддержка карьерного развития сотрудников;
Социальные программы: ДМС со стоматологией и госпитализацией, страхование несчастных случаев на производстве, линия психологической поддержки, финансовая помощь в особых жизненных ситуациях;
Корпоративная жизнь: тимбилдинги, спортивные активности и отраслевые соревнования, волонтерские движения, мероприятия для сотрудников и их семей.