IT Lead команды (CRM корпоративного бизнеса)

Иннотех — современная быстроразвивающаяся аккредитованная IT-компания с фокусом на высокие технологии. Мы выросли до 10 000+ человек менее чем за два года. Вместе мы создаем финтех, который будет доступен каждому: развиваем «Цифровую банковскую платформу», выстраиваем партнерские отношения с топовыми финансовыми компаниями, создаем комплексные решения для фронт- и бэк-офисов, строим системы работы с большими данными.

В Иннотех стабильность работы — финансовая надежность, социальные гарантии, бонусы и бенефиты, — сочетается с преимуществами IT-компании — открытость, инновации, гибридный формат работы.

Мы стремительно растем, масштабируемся и ищем новых специалистов в команду!

В стрим Операционный CRM корпоративного бизнеса (где 14 команд) в одну из команд мы ищем IT лидера. Готовы рассматривать кандидатов на удаленный формат работы в московском часовом поясе.

Важно! Предполагается, что сотрудник будет работать на территории РФ

Задачи команды:

– Реализация модуля Управленческой отчетности в Системе планирования и контроля продаж корпоративно инвестиционного бизнеса (CRM-система).
– Миграция с Windows на Kubernetes (back-end сервисов: 25, front-end сервисов: 15).
– Текущий состав команды 12 человек: 2 системных аналитика, 5 разработчиков (1 db oracle, 1 front-end, 2 full stack, 1 back-end), 4 QA Manual, 1 DevOps.

Какие знания и навыки для нас важны:

– Опыт управления кросс-функциональной командой
– Опыт проведения code review
– Высокий уровень SQL
– Опыт работы с одной из реляционной СУБД (Oracle, PostgreSQL (желательно) или др.)
– Опыт реализации интеграционных решений через Kafka, Rest API
– Опыт .net core 3.1 / .net 5 или выше
– Опыт React / Angular 2+
– Знание и опыт применения шаблонов проектирования (GoF), принципов ООП ( SOLID)
– Опыт работы по методологии разработки – Scrum
– Желательно опыт работы в банковской сфере, но не обязательно

Стек и технологии на проекте:

– СУБД Oracle / PostgreSQL
– .NET 5, есть возможность мигрировать выше
– React / Angular 2+
– Интеграционные решения через Kafka и REST API, на текущий момент командой реализовано 11 интеграций со смежными системами, до конца 2023 года планируется реализовать еще 12
– Логи пишем в Elastic, визуализация в Kibana
– ORM: Dapper, EF Core
– Мониторинг через Prometheus, Grafana
– CI/CD: Team city, ansible, kotlin, nexus
– Репозиторий: bitbucket
– Хостимся под IIS, в планах миграция на Kubernetes
– Все API выставлены за Tyk Gateway API
– Планируется подключение Istio
– Jira, confluence

А мы создадим комфортные условия для работы:

-гибкий график работы — в офисе, удаленно или в гибридном формате
– поддержка новичков по программе наставничества Buddy
– ДМС с возможностью подключения близких родственников
– сервис психологической поддержки, ведь нам очень важно, как ты себя чувствуешь
– корпоративный кафетерий льгот с возможностью компенсации билетов и отелей в отпуске, абонементов в спортзал, спортинвентаря, билетов в театр и многого другого
– насыщенная инножизнь: лекции и мастер-классы от известных спикеров, тимбилдинги, корпоративная библиотека и многое другое
– скидки и купоны от сотен компаний-партнёров на единой платформе
– маркетплейс мерча с собственной корпоративной валютой, которая начисляется за участие в активностях
– дополнительные выходные в дни радостных (и не только) событий
– дополнительный оплачиваемый отпуск (3 календарных дня)
– широкие возможности внутреннего и внешнего обучения
– необходимая техника и софт для работы
– конкурентная зарплата по итогам интервью, наличие премиальной составляющей

Вместе с нами ты сможешь решать интересные задачи, профессионально расти и развиваться, а также участвовать в кросс-командных проектах и определять собственную траекторию развития.