Product Owner Центр HR TECH

Мы – команда HR TECH Росатома, самого динамично развивающегося разработчика продуктов для HR-автоматизации на российском IT-рынке!

Мы создаем HR-пространство, состоящее из высоконагруженных платформ, полностью закрывающих потребность любой крупной компании в HR-автоматизации в части кадрового администрирования и учета, расчета заработной платы, HR-аналитики, карьерного развития и обучения персонала, подбора и адаптации персонала, внутренних коммуникаций, мобильных решений и многого другого.

IT-проекты нашего Центра изначально разрабатываются «с прицелом» на внешний рынок, поэтому каждый продукт и вся экосистема в целом, – полностью коммерческая разработка.

Первые пользователи сервисов – сотрудники «Росатома». Это позволяет учесть все пожелания и предложить другим корпорациям и компаниям апробированное, удобное и высокотехнологичное решение. В команду разработки на проект «Мобильные hr- сервисы» ищем владельца продукта.

Предстоит решать пул задач по добавлению нового функционала, оптимизации существующих процессов и алгоритмов, внедрению новых решений и технологий.

У нас царит живая и творческая атмосфера. Мы ценим самостоятельность и нацеленность на результат. Возможность предлагать свои решения и творчество у нас считают обязательной базой, лежащей в основе будущих результатов. А еще у нас весело и дружно! Мы привыкли приходить друг другу на помощь при возникновении вопросов, много общаться как по рабочим, так и не очень рабочим поводам. Наша команда – это не просто команда профессионалов, — это команда соратников и друзей! Команда – это не просто команда профессионалов, — это команда соратников и друзей!

Что нужно делать:

Определение видения продукта
Выработка продуктовой стратегии совместно с заказчиком
Оценка прогресса продукта
Контроль и повышение качества работы команды сопровождения
Разработка нормативных документов, презентационных и информационно-справочных материалов
Взаимодействие с бизнес подразделениями заказчика, проработка решений, формирование предложений, постановка и контроль задач
Постановка и контроль выполнения задач разработчика
Участие в смежных проектах в качестве эксперт
Организация и участие в функциональном, интеграционном тестировании.

Какие навыки и знания нужны:

Базовые знания в области IT-архитектуры: СУБД, сетевые взаимодействия, микросервисы
Знания принципов управления проектами
Опыт работы в сопровождении IT-систем
Умение декомпозировать и ставить задачи
Понимание архитектуры ПО
Грамотная устная и письменная речь

Что мы предлагаем:

Полное соблюдение ТК РФ (оформление, оплата больничных, отпусков и пр.);
График работы 5/2, гибкое утро, пятница сокращенный рабочий день;
31 день ежегодного отпуска Официальную конкурентоспособную заработную плату + прозрачную систему премирования;
Сильную команду экспертов, которые готовы делиться знаниями. Масштабные программы обучения, регулярные тренинги и онлайн-курсы;
Насыщенная корпоративная жизнь: мероприятия, семейные конкурсы и активности; Возможности карьерного роста и профессионального развития;
Здоровье: обширная программа ДМС (со стоматологией), скидки на фитнесс;
Удалённая работа или рабочее место в уютном офисе.