Написать пост

Специалист техподдержки 1С

АО «Гринатом»
  • Зарплата:Договорная
  • Тип занятости:Любая
  • Опыт:1 год
  • Место работы:Не важно
  • JavaScript
  • TypeScript
  • Node.js
Оставьте свой контакт в Telegram,и HR свяжутся с вами!

Обязанности:

Консультирование пользователей по работе в системе 1С и SAP SRM;
Решение проблем пользователей по работе в системе 1С и SAP SRM;
Тестирование и обновление программного обеспечения в рамках закупочной деятельности;
Подготовка инструкций для конечных пользователей и поддерживание их в актуальном состоянии.

Наши Системы:

Цифровизация процессов закупочной деятельности, управления договорными отношениями и качеством.
Суммарное количество работающих пользователей: более 30000.
География распределения пользователей: вся Россия и зарубежные площадки сооружения АЭС.
Технологический стек: 1С:Предприятие 8.3z, NodeJS, TypeScript, JavaScript, Vue, VueEx, RabbitMQ, Java, 1С EDT, GIT, VSCode, Oscript.

Ты нам подходишь если:

Имеешь опыт работы/ поддержки/ консультирования в 1С.
У тебя аналитический склад ума, и ты готов осваивать километры технической документации и пользоваться в работе этими знаниями.
Хорошо знаешь MS Office.
Если знаешь языки программирования- вообще отлично 🙂
Обладаешь самостоятельностью и высокой скоростью работы.

Наши условия:

Формат работы- дистанционный.
Работа в крупной компании – лидере на международном рынке
Высокие технологии и масштабные проекты
Компания растет вместе с сотрудниками: есть возможность углублять свою экспертизу в профессии, наращивать сложность задач и расти вверх по карьерной лестнице.
Возможность походить обучение в Корпоративной академии Росатома и внешнее обучение, принимать участие в конференциях, тренингах, онлайн-курсах.
Открытая и неформальная корпоративная культура, внутренние комьюнити и активный досуг с коллегами.
График работы 5/2, сб и вс — выходные дни;
31 день отпуска;
ДМС (включающее стоматологию и телемедицину), скидки на фитнес и английский.
Корпоративные подарки детям на Новый год;
Конкурентоспособный уровень оплаты труда и возможность получать премию за эффективную работу.