Перетяжка, Премия ТПрогер, 13.11
Перетяжка, Премия ТПрогер, 13.11
Перетяжка, Премия ТПрогер, 13.11

Глава LinkedIn: настало время знаний, а не дипломов — вышкой больше никого не удивишь

Новости

И в чем он не прав?

216 открытий3К показов
Глава LinkedIn: настало время знаний, а не дипломов — вышкой больше никого не удивишь

Генеральный директор LinkedIn Райан Рослански предупредил поколение Z: диплом престижного университета больше не гарантирует успешную карьеру.

По его словам, работодатели все меньше ориентируются на «красивые корочки» и все больше ценят практические навыки, адаптивность и умение работать с ИИ.

Новый набор требований

Будущее работы принадлежит не тем, у кого самые громкие дипломы, а тем, кто готов быстро учиться, мыслить наперед и использовать новые инструменты
Райан Росланскиглава LinkedIn

Эту точку зрения разделяют и другие лидеры бизнеса. Глава Standard Chartered Билл Уинтерс признал, что его MBA оказался «пустой тратой времени», так как навыки, полученные в бизнес-школе, устарели.

Примеры без диплома

Технологическая индустрия давно доказывает: отсутствие диплома не мешает успеху.

Без «вышки» построили карьеры Марк Цукерберг, Джек Дорси, Сэм Альтман и основатель Figma Дилан Филд.

Даже Уоррен Баффет в своем письме акционерам признался, что никогда не смотрит на университет кандидата — важнее его реальные достижения.

Что это значит для молодых специалистов

В условиях, когда ИИ автоматизирует работу аналитиков, программистов и других специалистов начального уровня, работодатели ищут не «идеальное резюме», а гибкость мышления и практическое умение решать задачи.

Игровое поле открылось для всех — теперь шанс есть у тех, кто готов учиться и быстро адаптироваться
Райан Росланскиглава LinkedIn
Следите за новыми постами
Следите за новыми постами по любимым темам
216 открытий3К показов