Рубрика, которая поможет вам обзавестись недостающими знаниями — что нужно знать хорошему IT-шнику и как грамотно представлять себя работодателю.
Мягкие навыки для разработчика: какие выбрать и как развивать. Отобрали 5 ключевых мягких навыков для внедрения в корпоративное обучение IT-компании.
ГазпромбанкЛидер компетенций (или Head of profession) — это человек, который занимается развитием компетенций сотрудников определенной профессии. В статье разобрали на примере системного анализа, в чём именно его роль и почему такой специалист нужен большой компании.
Как сегодня развиваться в ИТ, на какие навыки обращают внимание работодатели, какие карьерные тренды влияют на возможности для роста.
ГазпромбанкКак молодым лидерам управлять большими и маленькими командами в IT и какие изменения потребуются для роста. Объяснили на примере корабликов: от маленькой лодочки до большого парохода.
В ИТ-сфере, где акцент часто делается на профессиональных навыках, таких как программирование, также важны soft skills. Их развитие делает кандидата более ценным и впечатляющим на рекрутеров.
Какие качества, знания и скиллы нужны начинающим программистам для успешного старта карьеры и как их получить — по мнению эксперта VK и самих джунов.
Долгое время IT считалось рабочей сферой исключительно для мужчин. Мы опросили разработчиц и айтишниц в целом и спросили, изменилась ли ситуация, есть ли дискриминация в компаниях и командах и стало ли легче работать.
Яндекс ПрактикумСоставили лонгрид про общение в команде: как проводить созвоны, организовывать брейнштормы, корректно давать фидбек или решать конфликты.
